Management by Ping-Pong:
Jeden Vorgang so lange hin- und herschieben,
... - bis er sich von selbst erledigt hat.

Management by Helicopter:
Über allem schweben ...
... von Zeit zu Zeit auf den Boden kommen ...
... viel Staub aufwirbeln ...
...- und dann wieder ab in die Wolken!


Management by Jeans:
An allen wichtigen Stellen ...
... sitzen Nieten.


Management by Crocodile:
Bis zum Hals im Dreck stecken ...
... - aber das Maul groß aufreißen.


Management by Magerite:
Entscheidungsfindung nach dem System:
Soll ich - Soll ich nicht - Soll ich - ...

Management by Champignons:
Alles im Dunkeln lassen.
Wenn sich hier und da ein Kopf zeigt:
... - sofort abschneiden!


Management by harakiri:
Souveräne und dauernde Mißachtung
aller Gegebenheiten.


Management by surprise:
Erst handeln ...
... - und sich dann von den Folgen überraschen lassen.


Management by Partisan:
Selbst die engsten Mitarbeiter falsch informieren,
... - damit die eigenen Ziele nicht erkennbar werden.


Management by Herodes:
Intensiv nach dem geeignetsten Nachfolger suchen,
... - und dann: feuern.


Management by Robinson:
Warten auf F r e i t a g !

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